黃秀慧
(教授)
姓名:黃秀慧 / Huang, Show-Hui
辦公室電話:07-6158000 ext 3314
E-mail:hsheree@stu.edu.tw
學歷:美國愛達荷州立大學 人力資源訓練與發展博士
授課領域:會展管理,會議管理,會展英文,消費者行為,工作態度與倫理
研究專長:人力資源訓練及發展,服務品質管理,物流管理
學校名稱 | 系所 | 學位 | 起迄年月 |
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美國愛達荷大學 | 人力資源訓練與發展 | 博士 | 2000-07-01 ~ 2003-05-30 |
美國聖約翰大學 | 企業管理 | 碩士 | 1990-09-01 ~ 1992-01-30 |
美國中田納西州立大學 | 企業管理 | 大學 | 1986-08-01 ~ 1989-12-30 |
私立文藻外國語文專科學校 | 英文科 | 五專 | 1981-09-01 ~ 1986-06-30 |
出版年月 | 論文名稱 | 期刊名稱 |
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112 | An evaluation model of sustainable efficiency for container terminals | Sustainable Development |
112 | An assessment of operating efficiency for container terminals in a port – An empirical study in Kaohsiung Port using Data Envelopment Analysis | Research in Transportation Business and Management, |
111 | An assessment model of investment environment in Free Trade Port Zone -- An empirical study on Kaohsiung port. | Int. J. Shipping and Transport Logistics |
111 | A 3D continuous risk matrix for the assessment of operational safety in inland container terminals | Journal of Engineering for the Maritime Environment |
111 | An assessment of operating efficiency for container terminals in a port -- An empirical study in Kaohsiung Port using Data Envelopment Analysis. | Research in Transportation Business & Management |
110 | An Evaluation Model for Foreign Direct Investment Performance of Free Trade Port Zones | Science in Traffic and Transport |
108 | A safety evaluation system based on a revised fuzzy AHP for dangerous goods in airfreights | Journal of Transportation Safety & Security |
105 | Evaluating the risk of operational safety for dangerous goods in airfreights – A revised risk matrix based on fuzzy AHP | Transportation Research Part D |
105 | An assessment of knowledge gap in service quality for air freight carriers | Transport Policy |
105 | A knowledge gap model for improving service quality of international distribution centers | MARITIME ECONOMICS & LOGISTICS |
105 | An assessment of service quality for international distribution centers in Taiwan – a QFD approach with fuzzy AHP | MARITIME POLICY & MANAGEMENT |
105 | Evaluating the service requirements of combination air cargo carriers | Asia Pacific Management Review |
104 | Evaluating the service requirements of dedicated container terminals: a revised IPA model with fuzzy AHP | Maritime Policy & Management, |
104 | An assessment model of safety factors for product tankers in coastal shipping | Safety Science |
103 | Evaluating the service requirements of Taiwanese international port distribution centers using IPA model based on fuzzy AHP | International Journal of Shipping and Transport Logistics |
102 | 關稅局網站的服務需求分析以高雄關稅局服務網站為例 | 航運季刊 |
102 | Improving the service operations of container terminals | The International Journal of Logistics Management |
102 | 海洋休閒產業從業人員之職能分析 | 航運季刊 |
101 | 高雄關稅局貨物通關作業之服務需求評估 | 航運季刊 |
99 | The acceptance of workplace users for a new IT with mandatory use | Asia Pacific Management Review |
98 | Shipper behavior to use EC services in liner shipping | International Journal of Production Economics |
97 | 劇團演出幕後製作群之人力規劃:以臺灣戲劇表演家劇團2007年胭脂盒為例 | 國立台南大學藝術研究學報 |
95 | 從學習動機與環境探討影響電腦自我效能之因素 | Journal of Educational Computing Research |
95 | 企業員工對新導入資訊科技之學習態度研究-以ERP系統之使用者為例 | 教育心理學報 |
95 | 企業員工對新導入資訊科技之學習態度研究以ERP系統之使用者為例 | 教育心理學報 |
92 | 影響電腦課程教學效果之情境因素探討 | 教育與心理研究 |
出版年月 | 論文名稱 | 會議名稱 |
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110 | 消費者購買 LINE 原創貼圖的影響因素探討-以南部地區大學生為例 | 2021 年「樹德科技大學創新、整合與應用管理學術研討會」 |
110 | 人格特質、工作動機與工作滿意度相關性之研究 -以南部會展從業人員為例 | 2021 年「樹德科技大學創新、整合與應用管理學術研討會」 |
102 | An evaluation of service operations for international distribution centers | International Conference on Business & Information |
101 | EVALUATING THE SERVICE ATTRIBUTES OF INTERNATIONAL PORT DISTRIBUTION CENTERS | International conference on Business and Information |
100 | 應用AHP法探討高雄市發展會展產業之評估要素 | 第五屆商務科技與管理研討會 2011會展產業的創新與綠化 |
99 | The service quality of international port distribution center | 2010 AIB International Conference-Trends in International Business: Change and Competition Issues |
99 | 海洋觀光休閒專業人員職能之探討 | 2010台灣水域運動休閒論壇與學術研討會 |
99 | 高雄地區百貨公司專櫃銷售人員之工作特性、組織公正與組織承諾 之研究 | 2010創新,整合與應用管理學術研討會 |
99 | 南部科技大學商管系學生之實習成效分析-自我效能及未來就業意願之探討 | 2010創新,整合與應用管理學術研討會 |
99 | User’s Intention toward Language Learning Website | 2010 e-CASE & e-Tech International Conference |
98 | 貨櫃碼頭之服務品質研究 | International Conference on Business & Information |
98 | 組織創新策略與專案經理人能力對新產品開發專案績效之影響, 創新、整合與應用學術研討會 | 2009創新、整合與應用學術研討會 |
98 | 國軍志願役士兵留營意願之探究-工作價值觀、工作滿意度與組織承諾因素, 創新、整合與應用學術研討會 | 2009創新、整合與應用學術研討會 |
98 | An Examination of the Effects on Propensity to Complain toward Customer Loyalty-Vietnamese Restaurant Context | 2009創新、整合與應用學術研討會 |
98 | The Effects of Pull Motivation and Satisfaction on Destination Loyalty Vietnam Cultural/Heritage Sites | 2009創新、整合與應用學術研討會, 樹德科技大學 |
97 | 我國海洋休閒觀光產業之人才培育 | International Conference on Business and Information 2008 |
97 | 巨大機械公司外派人員管理之個案研究 | 2008國際商務理論暨實務研討會 |
97 | 企業文化與企業倫理之探討—以理律盜領案件為例 | 台灣商管理論與實務研討會 |
97 | 託運人使用電子商務行為之研究 | The 2008 International Joint Conference on e-Commerce, e-Administration, e-Society, and e-Education (e-CASE 2008) |
96 | 職場員工對新資訊系統之學習行為分析 | International Conference on Education and Information Systems, Technologies and Applications |
96 | 兩岸企業組織文化對台資企業之影響以精英電腦為例 | 2007年大陸台資企業個案研究學術研討會 |
96 | 咖啡連鎖店食品品質與服務品質對顧客滿意度與忠誠度之研究-以85度c為例 | 2007餐旅管理暨觀光休閒學術研討會 |
96 | 顧客對派遣與非派遣員工的服務品質、滿意度及忠誠度差異之研究-以中華電信櫃檯服務人員為例 | 2007管理創新與科際整合學術研討會 |
96 | 教師使用教學平台之因果模式 | 2007 18th international conference |
95 | 派遣員工之人格特質.角色壓力.組織承諾與組織公民行為之相關研究 | 第三屆服務業管理暨創新學術論文研討會 |
95 | 學生對電腦素養之學習行為研究 | The 4th International Conference on Education and Information Systems, Technologies and Applications (EISTA \\\'06) |
95 | 主管的管理權力、溝通滿足對提升組織效能影響之研究-以某人壽保險公司為例 | 2006當代會計暨管理論壇 |
95 | 運動鞋之品牌忠誠度研究-以高雄地區科技大學為例 | 第一屆新世代行銷管理研討會 |
95 | 知識分享融入教育訓練之成效-以南部某企業為例。 | EC2006電子商務與數位生活研討會 |
94 | 知識分享融入教育訓練之成效初探 | 「管理授權與職能開發」之企業經營策略研討會 |
94 | 電子商務對消費者購物行為之研究-以航空業為例 | 第四屆21世紀產業經營管理國際學術研討會 |
94 | 影響教師應用資訊科技於教學之因素探討 | 教育國際研討會 |
94 | 影響技職院校學生電腦學習態度之探討 | The 3rd Annual Hawaii International Conference on Education |
94 | 勞工退休金新制度對中小企業勞工影響之探討 | 2005年台灣人力資源創新發展之展望—論壇與學術研討會 |
94 | 勞退新制對人力派遣產業影響之相關研究 | 教育訓練、中小企業、公共政策研討會 |
94 | 職場使用者對新導入資訊科技之學習行為研究 | 2005 International Conference on Learning, Teaching and Assessment |
93 | 影響教師涉入網路教學平台之因素探討 | ELTA2004網路學習理論與應用研討會 |
93 | 影響技職院校教師使用資訊科技教學之因素探討 | ELTA2004網路學習理論與應用研討會 |
92 | 影響航空業消費者購後行為之因素探討 | 第二屆產業經營管理國際學術研討會 The Second International Conference on Business & Management in the 21st Centrury |
92 | 技職院校教師使用資訊科技教學之態度探討 | The 3rd International Conference on Information Literacy and Life Long Society |
專書名稱 | 出版社 | ISBN | 出版日期 |
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100年度會議展覽專業人員初階認證超強解析 | 松根出版社 | 978-986-6428-30-2 | 2011-06-10 |
Teacher Intention o Adopt IT Instruction – An Examination of Vocational and Technology College Teachers in Southern Taiwan | VDM Verlag Dr. Müller Aktiengesellschaft & Co. KG | 978-3-639-07245-7 | 2008-10-20 |
計畫名稱 | 計畫時間 |
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航空貨運之冷鏈物流的服務作業評估 | 110 ~ 112 |
高科技業之樣品產品的物流需求評估 | 109 ~ 110 |
自由貿易港區之前店後廠物的流作業評估 | 108 ~ 109 |
無廠IC設計業之物流作業評估 | 107 ~ 108 |
國際快遞業服務作業缺口之研究--高科技業的需求觀點 | 106 ~ 107 |
航空貨物承攬業之服務作業設計 | 98 ~ 99 |
港埠貨櫃集散站之服務品質研究 | 98 ~ 98 |
科技大學學生使用學習網站的行為分析—以英語學習網站為例 | 97 ~ 98 |
海洋休閒產業之人才培育-以大鵬灣風景區為例 | 97 ~ 97 |
服務業之派遣員工的服務品質研究以電信業為例 | 96 ~ 97 |
派遣人員的服務品質、顧客滿意及行為意向關係之研究以中華電信櫃台服務人員為例 | 95 ~ 95 |
派遣員工之角色衝突,組織承諾影響組織公民行為之研究-以南部某派遣公司之員工為例 | 95 ~ 95 |
技職院校學生之網路素養及其學習模式之探討 | 95 ~ 96 |
從學習動機與環境來探討影響學生電腦自我效能之因素 | 94 ~ 94 |
職職場員工對新導入資訊科技之學習行為分析 | 94 ~ 95 |
影響技職院校教師將資訊科技融入教學之因素探討 | 93 ~ 94 |
計劃名稱 | 計畫時間 |
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御香氛精油社群網站Facebook之使用與消費行為分析 | 民國 109 ~ 110 |
MICE人才培育與認證計畫-大專院校會議展覽專業培訓課程補助案 | 民國 105 ~ 105 |
2015高雄寵物用品展 | 民國 104 ~ 104 |
2015高雄國際食品展 | 民國 104 ~ 104 |
「2014 高雄寵物用品展」專案 | 民國 103 ~ 103 |
「2012會展系列活動:台灣產業聚落採購週洽談會,高雄食品展,中採藥展」專案 | 民國 101 ~ 101 |
101年「結合大專校院辦理就業服務補助計畫」-「促進就業服務活動」-「服務業達人創業座談會」 | 民國 101 ~ 101 |
101年度協助大專校院辦理提升青年就業力實施計畫-服務品質與創新服務之企業參訪 | 民國 101 ~ 101 |
2012新興市場企業種子媒合洽談會專案 | 民國 101 ~ 101 |
100學年度教育部補助技專校院教師赴公民營機構研習服務--廣度研習--會展活動企劃實務研習營 | 民國 100 ~ 100 |
99年「結合大專校院辦理就業服務補助計畫」「促進就業服務活動」補助計畫書-「會展服務業就業趨勢」 | 民國 99 ~ 99 |
99年度行政院青年轉導委員會協助大專校院提升青年就業力實施計畫-「提升青年就業力各項工作計畫」-「就業達陣:就業講座-履歷表撰寫秘笈)」 | 民國 99 ~ 99 |
98年度結合大專校院辦理就業服務補助計畫─如何提升職涯競爭力就業講座計畫 | 民國 98 ~ 98 |
98年度結合大專校院辦理就業服務補助計畫─職場秘笈系列活動II:履歷表撰寫及面試要點雇主座談會 | 民國 98 ~ 98 |
98年度結合大專校院辦理就業服務補助計畫─職場秘笈系列活動I:職場倫理 | 民國 98 ~ 98 |
補助大專校院辦理就業學程實施計畫-97學年度門市服務學程計畫 | 民國 97 ~ 98 |
96學年度大專就業學程計畫-行銷流通與人資學程 | 民國 96 ~ 97 |
活動名稱 | 地點 | 參與人 |
---|---|---|
Trend in International Business:Change and Competition Issues | Vietnam, Ho Chin Minh City | 黃秀慧 |
e-CASE & e-Tech 2010 | 澳門 | 黃秀慧 |
第四屆教育與資訊系統國際研討會 | 美國奧蘭多 | 黃秀慧 |
年度 | 內容 |
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100 | 網路教學優良 |
頒獎學年度 | 內容 |
---|---|
111 | 學務優良 |
109 | 學務優良 |
108 | 優良導師 |
101 | 優良導師 |
100 | 優良導師 |
98 | 學務優良 |
97 | 學務優良 |
開始年度 | 結束年度 | 服務名稱 |
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111 | 111 | 專任教師111學年度負責高教深耕計畫工作-協助執行 111學年度高教深耕計畫 |
110 | 110 | 協助執行 110學年度高教深耕計畫 |
109 | 109 | 109學年度專任教師辦理高教深耕計畫-109(1)A2業師協同教學、A5會議展覽旅遊學程、109(2)A1學生社群、A2業師協同教學 |
108 | 108 | 108學年度專任教師辦理高教深耕計畫-擔任108學年度第一學期及第二學期教師專業成長社群召集人+協助協助B-3落實實務學習成效,發展系所專業特色 輔導學生參與108年國際大學校院會展城市行銷競賽 |
107 | 107 | 107學年度專任教師辦理高教深耕計畫-107-1負責會展管理暨獎勵旅遊跨院系學程會展英文課程,與執行學生參加校外競賽經費,擔任指導老師 |
106 | 106 | 106學年度專任教師辦理教學卓越計畫及高教深耕計畫-106-1執行管院會展管理暨獎勵旅跨院系學程之國際禮儀與接待課程 PBL教師社群經費分配(會展英文課程) |
105 | 105 | 1.105學年度協助辦理實務課程發展及師生實務增能計畫(程序4-8之二)並提供相關資料者。 |
103 | 103 | 103學年度專任教師辦理教學卓越計畫-執行A-1持續深化院系特色-管理學院貿易會展相關競賽 |
102 | 102 | 102學年協助卓越計畫工作事項─協助執行D-2計畫 |
101 | 101 | 101學年協助卓越計畫工作事項─協助執行A-1計畫(Topping實習參訪活動) |
101 | 101 | 第四屆台灣國際會展產業展-城市行銷展覽規畫競賽 |
99 | 99 | 輔導學生參加第二屆國際會展產業展「城市行銷展覽規劃競賽」 |
99 | 99 | 協助辦理產業講座及會展學程中長期發展策略 |
98 | 98 | 第一屆台灣國際會展產業展「城市行銷‧會展飛躍」展覽規劃競賽 |
課程名稱 | 計畫名稱 |
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國際會展管理 | 國際會展管理PPT教材 |
新生銜接課程 | 會議展覽與國際行銷學位學程簡介,大學生的第一堂課, 時間管理,簡報小撇步 |
工作態度與倫理 | 職場競爭力UP-改進教學活動 |
工作態度與倫理 | 職場優勝組 |
工作態度與倫理 | 幸福職涯規劃 |
工作態度與倫理 | 工作態度與倫理課程之教具 |
會展英文 | 會展英文實務 |
會展英文 | 實用會展英文 |
工作態度與倫理 | 工作態度與倫理 |
會展英文 | 會展英文好好玩 |
證照類別 | 核發單位 | 證照名稱 |
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乙 | 考選部 | 外語領隊人員證照 |
乙 | 考選部 | 外語導遊人員證照 |
乙 | 考試院 | 華語領隊人員證照 |
得獎年度 | 地點 | 得獎名稱 |
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109 | 正修科技大學企業管理系 | 2020全國大專院校學生創意與創業競賽 |
106 | 中華國際經貿研究學會、中國商業聯合會、中國國際貿易促進委員會商業行業分會 | 2017全國創意青年創新商業大賽 |
102 | 樹德科技大學管理學院 | 2013全國大專校院數位展覽行銷企劃競賽 |
101 | 樹德科技大學管理學院 | 2012第三屆全國大專院校創意會展企劃競賽暨會展教育論壇 |
101 | 樹德科技大學管理學院 | 2012第三屆全國大專院校創意會展企劃競賽暨會展教育論壇 |
101 | 樹德科技大學管理學院 | 2012第三屆全國大專院校創意會展企劃競賽暨會展教育論壇 |
101 | 樹德科技大學管理學院 | 2012第三屆全國大專院校創意會展企劃競賽暨會展教育論壇 |
年度 | 張數 | 證照名稱 |
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112 | 11 | 會議展覽專業英文規劃師 |
112 | 14 | 會議展覽專業英文分析師 |
112 | 38 | 跨域人才認證-國際禮儀專業服務認證 |
112 | 7 | 國際行銷初級人才認證檢定 |
111 | 1 | (TOEIC)多益測驗 |
111 | 6 | 會議展覽專業英文規劃師 |
111 | 7 | 會議展覽專業英文分析師 |
111 | 5 | 會議展覽專業人員 |
111 | 19 | 國際禮儀認證 |
110 | 16 | 會議展覽專業英文規劃師 |
110 | 24 | 會議展覽專業英文分析師 |
110 | 1 | 會議展覽專業英文規劃師 |
110 | 4 | 會議展覽專業人員 |
110 | 16 | 國際禮儀認證 |
109 | 9 | 會議展覽專業英文分析師 |
109 | 20 | 會議展覽專業人員 |
109 | 11 | 會議展覽專業英文規劃師 |
109 | 17 | 會議展覽專業英文分析師 |
108 | 9 | 會議展覽專業英文分析師 |
107 | 5 | 會議展覽專業英文分析師 |
106 | 1 | 國際禮儀接待員 |
105 | 11 | 會議展覽專業人員 |
103 | 2 | (TOEIC)多益測驗 |
103 | 10 | 會議展覽專業人員 |
103 | 1 | (TOEIC)多益測驗 |
103 | 1 | (TOEIC)多益測驗 |
103 | 1 | (TOEIC)多益測驗 |
101 | 13 | 會議展覽專業人員 |
101 | 1 | (TOEIC)多益測驗 |
100 | 5 | 會議展覽專業人員 |
99 | 4 | 會議展覽專業人員 |
98 | 1 | 中華民國技術士 - 門市服務 |
計畫名稱 | 計畫時間 |
---|---|
我國會展人才培育之研究 | 100 |
南部科技大學學生使用學習歷程檔案系統之研究 | 99 |